الصداقة من هو الصديق السام وما هي العلاقات السامة؟ شاهد صفات الصداقة السامّة شاهد الان
شارك الان اختبار الشخصية الحساسة: هل أنت شخص حساس؟
يجدر بك إعادة النظر في علاقتك مع مديرك. هل يمكنك تحسينها بشكل أو بآخر؟ وما طبيعة الدروس التي تود الاستفادة منها مع مديرك التالي؟
تطوير الذات مهارات التواصل واحتراف مقابلة العمل على ألو حلوها شاهد الان
كيف تفوقت شركة آبل وأصبحت واحدة من أكبر الشركات في العالم
حتى يتمكن مديري الموارد البشرية من العثور على ملفك الشخصي والتحقق منه شير للبوست حتى يستفيد غيرك (متطوع للتوظيف ولمساعدة المحتاجين الله يوفقهم جميعا)
تحسين علاقتك بمديرك لا يعني التذلل لشخص يحكمك بالترهيب
إن الشعور بالقلق وعدم الأمان يدمر العلاقات حتى المهنية منها. لذلك، اجعل أداءك دليلاً على طبيعة شخصيتك، ولا تتحدث كثيراً عن إنجازاتك بل دعها تتحدث عنك. فضلاً عن ذلك، لا تنسَ تشكيل علاقات قوية مع زملائك في العمل، واجعل تصرفاتك قيادية كي تميز نفسك.
هناك فكرة شائعة لدى البشر بأن ما سيفهم إذا طلب أحدهم النصيحة، أنه سيبدو غبيا، ولكن أجرت جامعة هارفارد للأعمال بحثًا ثبت فيه أن طلب النصيحة، يمكنه إظهارك بمظهر الأكثر كفاءة.
ستحدد علاقتك بمديرك إلى حد كبير في ضوء مهاراتك الوظيفية وصفاتك ومدى النجاح الذي تحققه في الوظيفة التي تؤديها. إن المدير يتعز بالموظف الذي ينتج عملا جيدا ويلتزم بالمواعيد النهائية. قم بتأدية وظيفتك بطريقة مثالية عن طريق معرفة توقعات مديرك منك اضغط هنا ثم تجاوز تلك التوقعات لإثبات تفانيك في اداء وظيفتك وأنك مستعد لبذل كل طاقاتك لإنجاز عملك بالصورة المثلى.
يمكن أن تكون الاهتمامات المشتركة أن أطفالكما في العمر نفسه، أو المدرسة نفسها، أو أنكما تسكنان الحي ذاته، أو تشجعان فريق كرة القدم نفسه.
عندما يتعلق الأمر بإدارة رئيسك بفعالية، يجب عليك التعرف على رئيسك في السياقين المهني والشخصي. فقد يكون رئيسك شخصًا رائعًا ولكن موقفك السلبي تجاهه يمنعك من رؤية جانبه الجيد. ستساعدك معرفة أولويات رئيسك في تحسين طريقة عملك معه وإدارة وقتك.
الالتزام بسياسات الشّركة وتعليماتها الداخليّة واعتبارها مرجعاً قانونياً ومهنياً ومراجعتها جيداً لمعرفة صلاحيات المدير ومحاذير يجب تجنّبها لتفادي أي مشكلة قانونيّة أو مهنيّة عند التّعامل مع المدير.
نصائح للحمل صحة الحامل مراحل الحمل غذاء الحامل الولادة العلاقة الزوجية زوجي ما يرحمني وانا حامل: أريد الحل!